Inconformidad crece en SINTTIA: trabajadores cuestionan el manejo de sus asambleas en GM Silao

• Afiliados señalan que las reuniones sindicales no ofrecen suficiente espacio para cuestionar a la dirigencia y aseguran que las voces críticas son limitadas durante las sesiones.

Trabajadores afiliados al Sindicato Independiente Nacional de Trabajadores y Trabajadoras de la Industria Automotriz (SINTTIA) en General Motors Silao cuestionan la forma en que se desarrollan las asambleas sindicales y señalan que la participación de la base trabajadora se encuentra limitada.

De acuerdo con algunos afiliados, las asambleas deberían representar el principal espacio para conocer información, plantear problemas y exigir respuestas al Comité sindical. Sin embargo, sostienen que en la práctica las reuniones se encuentran fuertemente controladas por la dirigencia y que las intervenciones críticas no reciben el mismo espacio.

Los trabajadores señalan que cuando algún afiliado intenta cuestionar decisiones del Comité o plantear inconformidades relacionadas con la representación sindical, la dinámica de las reuniones dificulta que estos temas sean discutidos ampliamente.

Una de las principales críticas se dirige al manejo de los tiempos durante las sesiones. Algunos trabajadores consideran que las reuniones avanzan con rapidez y que esto reduce las posibilidades de generar un debate entre los afiliados, particularmente cuando existen posturas diferentes a las de la dirigencia.

Los señalamientos también alcanzan al Comité encabezado por la secretaria general Alejandra Morales. Los trabajadores críticos consideran que la dirigencia debería garantizar que todas las voces puedan ser escuchadas, incluso aquellas que cuestionan su desempeño o sus decisiones.

Esta inconformidad coincide con los cuestionamientos que anteriormente ha expresado Movimiento Azul, corriente interna de SINTTIA en General Motors Silao que ha pedido mayor participación de los afiliados y ha criticado la manera en que se conducen las asambleas.

Para los trabajadores que comparten estas preocupaciones, una organización sindical requiere espacios donde sus integrantes puedan expresar desacuerdos sin restricciones y donde las decisiones sean discutidas directamente con la base.

Los señalamientos vuelven a colocar sobre la mesa el debate sobre la democracia interna de SINTTIA. Para estos afiliados, permitir una participación más amplia en las asambleas sería fundamental para que los trabajadores tengan una voz efectiva en las decisiones que afectan su representación sindical.